OVIEDO, 13 de noviembre. Una nueva controversia ha surgido en el ámbito de la educación en Asturias, esta vez protagonizada por Comisiones Obreras (CCOO) a raíz de una reciente huelga en escuelas infantiles. El sindicato ha cuestionado de manera vehemente las cifras que la Consejería de Educación presentó respecto al seguimiento de las protestas, acusando a la administración de distorsionar la realidad al incluir en sus cálculos a los trabajadores destinados a servicios mínimos.

En una declaración oficial, CCOO ha afirmado que tal manipulación de datos busca deslegitimar el movimiento huelguístico y, en consecuencia, socavar la protesta. Denunciando estos actos, el sindicato señala que los servicios mínimos fijados para la huelga son, según su criterio, excesivos e injustos, lo que repercute negativamente en los derechos laborales de las Técnicas de Educación Infantil.

Dado este contexto, CCOO ha decidido llevar su inconformidad a la Sala de lo Contencioso, argumentando que la participación forzada de un porcentaje tan alto de empleados en los servicios mínimos implica una vulneración flagrante del derecho a la huelga. Según el sindicato, si más de la mitad del personal está obligado a trabajar durante la huelga, se altera gravemente el significado del derecho de protesta.

El sindicato sostiene que de una plantilla compuesta por aproximadamente 800 trabajadoras, solo alrededor de 60 han decidido no secundar la huelga, lo que se traduce en un asombroso 90% de apoyo al movimiento. Este resultado, según ellos, representa un auténtico triunfo para la causa reivindicativa que impulsan.

Además, han destacado el respaldo por parte de las familias, indicando que la asistencia de niños a las aulas ha disminuido en un 70%, un claro indicativo de la solidaridad de la comunidad con las demandas de los trabajadores del sector educativo.