En un nuevo paso en el proceso de selección de personal docente interino, la Consejería de Educación ha anunciado la publicación de la segunda convocatoria para este curso en el portal Educastur. Esta convocatoria cuenta con un total de 775 plazas, 90 menos que el año pasado, distribuidas entre maestros (368 plazas) y docentes de Secundaria y otras enseñanzas (407 plazas), según fuentes del Gobierno del Principado.
La convocatoria ha atraído a un total de 9.608 aspirantes, quienes tienen hasta el jueves, día 12, a las 10:00 horas para presentar sus solicitudes. Las adjudicaciones tendrán lugar ese mismo día, con la firma programada para el viernes y la incorporación a los centros de trabajo para el lunes 16.
Con 3.542 plazas en total entre las dos primeras convocatorias del curso, se observa una reducción de once plazas en comparación con el año anterior. Esta reducción se refleja especialmente en el cuerpo de maestros, con 328 plazas menos que en el año anterior, gracias a un reciente proceso de estabilización docente. La tasa actual de interinidad de la plantilla se sitúa en un 6,7%, cumpliendo así la meta de no superar el 8%.
En cuanto a las medias jornadas, este año se han convocado 1.337 plazas, una reducción de 132 en comparación con el año pasado. Esta disminución era otro de los objetivos establecidos por la Consejería de Educación, que presentó un plan en marzo elaborado por la Dirección General de Personal Docente para su implementación progresiva.
En relación al perfil de las plazas de esta segunda convocatoria, la mayoría corresponden a bajas laborales por diversas causas como sustituciones, reducciones de jornada y vacantes por jubilaciones. Además, se incluyen plazas financiadas por fondos europeos del Mecanismo de Recuperación y Resiliencia (MRR) para puestos de capacitación digital y otras comisiones de servicio pendientes.
Newsletter
Entérate de las últimas noticias cómodamente desde tu mail.