Asturias, una de las comunidades autónomas más importantes de España, ha encontrado en la formación una herramienta clave para aumentar la empleabilidad de sus ciudadanos. La apuesta por la educación y la formación profesional se ha convertido en una de las prioridades de las instituciones asturianas, conscientes de que el futuro económico de la región depende en gran medida del talento y la especialización de su fuerza laboral.
Para llevar a cabo este ambicioso proyecto, las instituciones públicas asturianas han entendido que es fundamental contar con la colaboración de las empresas privadas. En este sentido, se ha fomentado la creación de alianzas entre ambos sectores para desarrollar programas de formación que respondan a la demanda del mercado laboral y que ofrezcan oportunidades reales de empleo.
Asimismo, se ha fomentado la participación de las empresas en la financiación y el diseño de los programas formativos, lo que garantiza su pertinencia y cercanía con el mundo laboral. De esta manera, se pueden identificar las necesidades concretas de cada sector y se pueden adaptar las formaciones a los perfiles y competencias más demandados.
Gracias a esta colaboración, se han puesto en marcha programas formativos muy variados que abarcan desde la formación profesional dual hasta la especialización en áreas tecnológicas o en sectores específicos como la hostelería o la industria agroalimentaria. De esta manera, se garantiza la formación de perfiles altamente cualificados y preparados para los retos del mercado laboral actual.
Uno de los programas formativos más destacados de Asturias es DualizaBank, promovido por la Fundación Bankia y la Fundación San Valero. Este programa se basa en el modelo de formación profesional dual, por el cual los alumnos pueden realizar sus estudios tanto en un centro educativo como en una empresa, lo que les permite adquirir experiencia laboral real y aumentar su empleabilidad.
DualizaBank cuenta con la colaboración de más de 150 empresas asturianas, lo que garantiza que los alumnos aprendan las competencias necesarias para responder a las necesidades del mercado laboral. Además, los estudiantes cuentan con el apoyo y guía de un tutor en la empresa, que les ayuda a integrarse y a aprovechar al máximo su experiencia en el mundo laboral.
Gracias a este programa, se han formado ya miles de jóvenes asturianos especializados en ramas como la electrónica, la informática o la mecánica, entre otras. La tasa de inserción laboral de los alumnos formados en DualizaBank es muy alta, lo que demuestra que la formación profesional dual es una excelente herramienta para aumentar la empleabilidad de los jóvenes y para dotar de talento y especialización a la fuerza laboral del futuro.
En conclusión, la formación se ha convertido en una prioridad para Asturias. La colaboración público-privada y la apuesta por programas de formación innovadores y adaptados a las necesidades del mercado laboral son las claves del éxito. Gracias a estas iniciativas, los asturianos tienen cada vez más oportunidades para formarse y especializarse, lo que les permite optar a empleos más cualificados y mejores salarios.
Además, estos programas de formación contribuyen a mejorar la competitividad y la innovación de las empresas asturianas, lo que a su vez se traduce en un mayor crecimiento económico y en una mayor calidad de vida para los ciudadanos de Asturias.