OVIEDO/MADRID, 9 de diciembre. La comunidad médica de Asturias se encuentra en pie de guerra a partir de este martes, 9 de diciembre, con una huelga programada que se extenderá durante cuatro días, hasta el viernes 12. El objetivo es demandar un Estatuto Marco exclusivo para la profesión médica. Esta acción se enmarca dentro de una movilización más amplia en todo el país, impulsada por la Confederación Estatal de Sindicatos Médicos (CESM) junto a otras organizaciones sindicales.

La CESM decidió llevar a cabo este paro tras descartar la última propuesta presentada por el Ministerio de Sanidad, argumentando que la oferta carece de mejoras significativas que satisfagan las necesidades del colectivo médico.

Después de casi tres años de negociaciones y un total de más de 60 encuentros entre el Ministerio de Sanidad, los sindicatos y los comités de huelga, no se ha conseguido un consenso que beneficie a todas las partes en un documento que ha estado vigente desde 2003.

Entre las principales demandas de los sindicatos destaca la necesidad de establecer un Estatuto Marco propio para los médicos. Argumentan que el acuerdo específico ofrecido por Sanidad no es adecuado y que es fundamental que los profesionales contemos con un ámbito de negociación separado y representantes propios ante las autoridades sanitarias.

Asimismo, los médicos cuestionan la clasificación de los grupos profesionales. Señalan que el Ministerio ha insistido en no diferenciar entre titulados con formación de MECES II y aquellos con formación de MECES III, lo que puede llevar a que graduados con 240 créditos y formación especializada queden en el mismo nivel que médicos que han completado 360 créditos, lo cual consideran injusto.

Los médicos también subrayan que su nivel de responsabilidad no se refleja adecuadamente en la clasificación profesional. Además, critican la falta de un cambio en el Estatuto de los Empleados Públicos que permitiría la creación de un grupo A1+ para los titulados MECES III, lo que tendría implicaciones económicas significativas.

En lo que respecta a las jornadas de guardia, los profesionales de la salud manifiestan que estas no son reconocidas como actividades extraordinarias y que no se asegura su compensación por encima de la tarifa ordinaria. En este sentido, los médicos sostienen que la administración espera que el sistema de guardias sirva para mantener un nivel adecuado de asistencia con plantillas que se consideran insuficientes. Critican la falta de garantías que eviten que algunos colegas se vean obligados a cumplir jornadas semanales que sobrepasan las 45 horas, aprovechando la excusa de las 'necesidades del servicio’, que sigue siendo utilizada.

Por último, los médicos han expresado su rechazo a la permanencia de la movilidad forzosa en el nuevo Estatuto Marco, así como a un régimen de incompatibilidades que consideran "discriminatorio".